Masz doświadczenie w naprawie samochodów i chcesz pracować w Niemczech na uczciwych, przejrzystych warunkach? Dołącz do Schmitz Solution. Zapewniamy niemiecką umowę o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie, pokój jednoosobowy i kompleksowe wsparcie w języku polskim.

Do Twoich głównych zadań będzie należeć:

• wykonywanie przeglądów, napraw i prac serwisowych przy samochodach
• diagnozowanie usterek mechanicznych i elektronicznych
• obsługa urządzeń diagnostycznych oraz odczytywanie kodów błędów
• naprawa i wymiana części eksploatacyjnych
• wykonywanie prac przy układach hamulcowych, zawieszeniu i układzie kierowniczym
• naprawa układów wydechowych
• wykonywanie podstawowych napraw silników, skrzyń biegów i układów napędowych
• wymiana oleju, filtrów, opon i innych materiałów eksploatacyjnych
• sprawdzanie sprawności technicznej i bezpieczeństwa pojazdów
• przygotowywanie pojazdów do badań technicznych
• dokumentowanie i kontrola jakości wykonanych napraw

• minimum 3 lata doświadczenia jako mechanik samochodowy lub mechanik pojazdów
• umiejętność samodzielnego diagnozowania i usuwania usterek
• dobra znajomość mechaniki samochodowej
• doświadczenie w naprawie hamulców, zawieszenia, silników i układów napędowych
• dokładność, niezawodność i odpowiedzialne podejście do pracy
• gotowość do podjęcia zatrudnienia w Niemczech

• umiejętność obsługi komputerów i urządzeń diagnostycznych
• doświadczenie w naprawie różnych marek samochodów
• podstawowa znajomość elektryki i elektroniki samochodowej
• zdjęcia wcześniej wykonanych napraw lub innych prac
• podstawowa znajomość języka niemieckiego
• prawo jazdy kategorii B i własny samochód

Mechanicy z dużym doświadczeniem i ponadprzeciętnymi umiejętnościami mogą otrzymać wyższe wynagrodzenie. Decyzja podejmowana jest indywidualnie po potwierdzeniu kwalifikacji i jakości wykonywanej pracy

• wynagrodzenie w wysokości około 2 850–3 000 € netto miesięcznie
• możliwość uzyskania wyższej stawki przez doświadczonych specjalistów
• dodatek w wysokości 25% za każdą nadgodzinę
• premię 1 000 € brutto po 6 miesiącach zatrudnienia
• dodatek urlopowy i bożonarodzeniowy
• premię za wyjątkowo dobrą pracę w wysokości do 350 € brutto miesięcznie
• premię 500 € za skuteczne polecenie nowego pracownika
• bezpieczne i legalne zatrudnienie w Niemczech
• niemiecką umowę o pracę
• zakwaterowanie w pokoju jednoosobowym zapewniającym prywatność
• zwrot kosztów podróży zgodnie z ustalonymi zasadami
• opiekę polskojęzycznego koordynatora na miejscu
• dodatkowe wsparcie w języku polskim ze strony centralnego biura
• pomoc podczas organizacji wyjazdu i rozpoczęcia pracy

Podana kwota netto jest orientacyjna. Ostateczna wysokość wynagrodzenia netto zależy między innymi od klasy podatkowej i indywidualnych potrąceń