To ogłoszenie
nie jest już aktywne
Zostaw nam swój adres e-mail, a powiadomimy Cię o podobnych ogłoszeniach w przyszłości.
- Strona główna
- Lista ogłoszeń
- Dyrektor/ka Pionu ds. Oprogramowania
Dyrektor/ka Pionu ds. Oprogramowania

Dyrektor/ka Pionu ds. Oprogramowania
-
Doświadczenie: Wymagane
-
Wymiar pracy: Pełen etat
-
Typ pracy: Praca hybrydowa
-
Typ rekrutacji: Rekrutacja on-line

NASK
Podobne ogłoszenia
Opis
- Monitorowanie i analiza najnowszych trendów technologicznych,
- Zapewnienie bezpieczeństwa i zgodności systemów informatycznych,
- Nadzorowanie rozwoju i wdrażania nowych technologii oraz systemów,
- Nadzorowanie kluczowych projektów technologicznych, w szczególności EZD RP.
- Zarządzanie zespołem IT i koordynacja ich pracy,
- Współpraca z innymi działami w celu osiągnięcia celów biznesowych,
- Opracowywanie i realizacja strategii technologicznej w obszarze rozwoju oprogramowania,
Wymagania
- Silne umiejętności analityczne i strategiczne myślenie,
- Gotowość do odbywania podróży służbowych (część zespołu pracuje w Oddziale NASK w Białymstoku).
- Praktyczna znajomość kultury Devops,
- Minimum 10 lat doświadczenia w branży IT, w tym 5 lat na stanowisku kierowniczym,
- Umiejętność zarządzania zespołem i projektami,
- Znajomość zagadnień związanych z bezpieczeństwem IT oraz jego implementacja w proces wytwarzania oprogramowania (SSDLC),
- Wykształcenie wyższe o profilu technicznym,
- Praktyczne doświadczenie pracy w metodykach zwinnych (Agile, Scrum, SAFe),
- Doskonała znajomość technologii informatycznych i trendów rynkowych,
- Doświadczenie w zarządzaniu utrzymaniem infrastruktury chmurowej.
- Doświadczenie w pracy z klientami z sektora publicznego,
Benefity
- dofinansowanie zajęć sportowych
- dofinansowanie biletów do kina, teatru
- program rekomendacji pracowników
- możliwość uzyskania uprawnień
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- owoce
- paczki świąteczne
- dofinansowanie nauki języków
- fundusz oszczędnościowo-inwestycyjny
- prywatna opieka medyczna
- brak dress code’u
- ubezpieczenie na życie
- dodatkowe świadczenia socjalne
- kawa / herbata
- preferencyjne pożyczki
- firmowa biblioteka
- dofinansowanie wypoczynku
- spotkania integracyjne
- parking dla pracowników