- Strona główna
- Lista ogłoszeń
- Head of Product / Product Director (Payment Gateway)
Head of Product / Product Director (Payment Gateway)

Head of Product / Product Director (Payment Gateway)
-
Doświadczenie: Wymagane
-
Wymiar pracy: Pełen etat
-
Typ pracy: Praca hybrydowa
-
Typ rekrutacji: Rekrutacja on-line

Blue Media S.A.
Podobne ogłoszenia
Opis
- Ścisła współpraca z C-level management, marketingiem, sprzedażą, customer service, IT, zespołem R&D, data i UX – tak, żeby wizja produktu była spójna i realizowana zgodnie z założeniami.
- Zarządzanie zespołem 5–10 Product Managerów – wspieranie ich rozwoju, definiowanie celów, przekładanie strategii na konkretne zadania i współodpowiedzialność za wyniki finansowe produktu.
- Stałe monitorowanie rynku płatności, trendów, wymagań klientów i tworzenie na tej bazie realnych planów rozwoju produktu.
- Dbanie o przejrzystość i transparentność pracy oraz partnerskie relacje ze wszystkimi interesariuszami.
- Opracowanie i egzekucja strategii produktowej dla naszej bramki płatniczej (od planowania budżetu po koordynację wdrożeń).
Wymagania
- Bardzo dobra znajomość języka polskiego i angielskiego w mowie i piśmie – będziesz tworzyć kluczowe materiały, komunikować się z różnymi działami i partnerami.
- Minimum 3 lata doświadczenia w zarządzaniu ludźmi – zespół PM lub podobne role kierownicze.
- Strategiczne myślenie, umiejętność szacowania budżetów i planowania projektów w oparciu o dane (zarówno liczby, jak i insighty jakościowe).
- Minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu produktami w zwinnych środowiskach (Agile, Scrum).
- Minimum 5 lat doświadczenia w branży płatniczej (fintech/karty płatnicze/banki).
- Nacisk na transparentność i otwartość w komunikacji – wiesz, jak budować partnerskie relacje w firmie o różnorodnych profilach.
- Mocne nastawienie na realizację celów, bez zbędnej biurokracji i w duchu zwinnego działania.
Benefity
- Współpracę i udział w unikalnych projektach.
- elastyczny czas pracy
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- dofinansowanie zajęć sportowych
- Możliwość hybrydowej pracy w jednym z naszych biur: Poznań, Sopot lub Warszawa – stawiamy na elastyczność i otwartość.
- Realny wpływ na kształt produktu, który już dziś jest jednym z najpopularniejszych rozwiązań na rynku.
- spotkania integracyjne
- Pakiet benefitów, w tym prywatna opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowanie wczasów czy dopłata za przyjazd do biura rowerem.
- Autonomię w działaniu i partnerskie relacje – wierzymy, że najlepsze pomysły powstają w środowisku, w którym zaufanie idzie w parze z wolnością wyboru ścieżek.
- Dostęp do nowoczesnych narzędzi i technologii.
- ubezpieczenie na życie
- prywatna opieka medyczna
- dofinansowanie nauki języków
- owoce
- Przyjazna atmosfera pracy, wsparcie zespołu, brak dress code'u.
- Możliwości rozwoju.
- Samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania.
Aplikujesz na:

Przekaż swoją aplikację
Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.
Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.