12.05.2025

Inspektor / Inspektorka ds. bezpieczeństwa fizycznego

logo
TP Polska Sp. z o.o.

Inspektor / Inspektorka ds. bezpieczeństwa fizycznego

Umowa o pracę:
Wynagrodzenie do ustalenia
Lokalizacja: ul. Wołoska 24, Warszawa, mazowieckie
  • Wymagane
  • Pełen etat
  • Praca hybrydowa
  • Rekrutacja on-line

Opis

  • Raportowanie naruszeń procedur bezpieczeństwa, zgłaszanie incydentów oraz reagowanie na nieprawidłowości; procesowanie i uczestniczenie w zarządzaniu incydentami bezpieczeństwa fizycznego,
  • Identyfikacja i ocena ryzyka w obszarze bezpieczeństwa fizycznego,
  • Przygotowanie lokalizacji oraz udział w audytach wewnętrznych i zewnętrznych dotyczących bezpieczeństwa fizycznego,
  • Prowadzenie audytów wewnętrznych i kontroli w zakresie bezpieczeństwa fizycznego,
  • Nadzór nad systemami bezpieczeństwa, weryfikacja poprawności działania we wszystkich lokalizacjach,
  • Identyfikacja i weryfikacja poprawności stosowania przepisów dotyczących bezpieczeństwa fizycznego,
  • Opracowywanie, wdrażanie, przegląd i aktualizacja procedur oraz planów awaryjnych i ciągłości działania w zakresie bezpieczeństwa fizycznego,
  • Współpraca z agencjami ochrony, kontrola zgodności i skuteczności ich działania,
  • Sprawdzanie bezpieczeństwa obiektów i powierzchni w lokalizacjach (w tym dostępów),
  • Współpraca w przygotowywaniu projektów systemów bezpieczeństwa dla lokalizacji,
  • Współpraca w ramach Systemu zarządzania bezpieczeństwem informacji zgodnie z politykami wewnętrznymi.
  • Współpraca z organami ścigania,
  • Opiniowanie i rekomendowanie umów w odniesieniu do bezpieczeństwa fizycznego,
  • Prowadzenie i koordynacja szkoleń z zakresu bezpieczeństwa fizycznego, planów awaryjnych i ciągłości działania,

Wymagania

  • Gotowość do pracy w biurze,
  • Znajomość przepisów z zakresu bezpieczeństwa, ochrony osób i mienia, zarządzania kryzysowego oraz pokrewnych,
  • Gotowość do częstych wyjazdów służbowych do pozostałych lokalizacji: Kraków, Poznań, Warszawa, Katowice,
  • Wykształcenie min. średnie. Mile widziane wykształcenie wyższe (bezpieczeństwo fizyczne, bezpieczeństwo osób i mienia, zarządzanie kryzysowe lub pokrewne),
  • Doświadczenie i umiejętność w redagowaniu pism urzędowych,
  • Zdolność analitycznego myślenia, oceny ryzyka i planowania,
  • Dobra znajomość pakietu MS Office.
  • Doświadczenie we współpracy z firmami wykonawczymi instalacji monitoringu tj. CCTV, SSWiN, KD,
  • Znajomość j. angielskiego na poziomie B2,
  • Znajomość przepisów dotyczących bezpieczeństwa fizycznego oraz ochrony danych,
  • Doświadczenie na podobnym stanowisku,

Oferujemy

  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • ubezpieczenie na życie
  • Możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego,
  • brak dress code’u
  • świętowanie urodzin
  • Możliwość pracy w trybie hybrydowym.
  • Bogaty pakiet benefitów (m.in. opieka medyczna, karta sportowa),
  • Dostęp do szkoleń wewnętrznych,
  • możliwość pracy zdalnej
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • prywatna opieka medyczna
  • spotkania integracyjne
Wróć do ogłoszenia

Aplikujesz na:

logo
TP Polska Sp. z o.o. Inspektor / Inspektorka ds. bezpieczeństwa fizycznego

Przekaż swoją aplikację

Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.

Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.

Aplikuj
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do: TP Polska Sp. z o.o. z siedzibą w: ul. Wołoska, 02-675, Warszawa, Polska (Pracodawca - administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Będzie przetwarzał informacje o Tobie w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) w celu wypełnienia ciążącego obowiązku prawnego – dane wskazane w Kodeksie pracy (m.in. dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności, kwalifikacje) lub w innych przepisach prawa (według wymogów ogłoszenia). (b) w celu podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i Twojej dostępności do rozpoczęcia pracy); (c) w oparciu o Twoją zgodę (np. Twój wizerunek, zainteresowania); w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. Twój adres e-mail, który jest niezbędny do Twojej identyfikacji na formularzu bliskopracy.pl). (d) dane osobowe mogą być także przetwarzane w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji na różne stanowiska (w oparciu o Twoją zgodę). Podanie danych osobowych wskazanych w przepisach prawa, niezbędnych do podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy lub niezbędnych w naszym prawnie uzasadnionym interesie, jest obowiązkowe, żeby wziąć udział w rekrutacji. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne. Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę lub przetwarzamy je na Twoje żądanie przed zawarciem umowy) do innego administratora danych. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres: 1 roku. Twoje dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Nie przekazujemy Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy (EOG).

Używamy plików cookie do dostosowywania i ulepszania wyświetlanych Ci treści, zapewniając najlepszą jakość świadczonych usług. Jeśli klikniesz „Akceptuj wszystkie pliki cookie”, możemy nadal wyświetlać spersonalizowane oferty w oparciu o Twoje preferencje. Możesz wybrać opcję „Tylko wymagane pliki cookie”. Pamiętaj jednak, że blokowanie niektórych rodzajów plików cookie może wpłynąć na sposób wyświetlania przez nas treści dopasowanych do Twoich preferencji.

Aby dowiedzieć się więcej o plikach cookie i dlaczego ich używamy, zapoznaj się z Polityką cookies.