- Strona główna
- Lista ogłoszeń
- Junior HR Administrator z językiem francuskim lub niemieckim
Junior HR Administrator z językiem francuskim lub niemieckim

Junior HR Administrator z językiem francuskim lub niemieckim
-
Doświadczenie: Niewymagane
-
Wymiar pracy: Pełen etat
-
Typ pracy: Praca hybrydowa
Opis
- Udziałem w cotygodniowych audytach poprawności danych oraz innych projektach HR.
- Wsparciem w różnorodnych projektach specjalnych — u nas nie ma nudy!
- Współpracą z HR Business Partnerami i zespołem Employee Support przy różnych zadaniach pracowniczych.
- Wprowadzaniem danych kandydatów do systemu Oracle — dokładność to Twoje drugie imię!
- Czym będziesz się zajmować?
- Wspieraniem zespołu w planowaniu spotkań rekrutacyjnych w regionie EMEA.
Wymagania
- Działasz dobrze w zespole i nie boisz się wyzwań w dynamicznym środowisku.
- Mile widziani studenci kierunków takich jak zarządzanie zasobami ludzkimi, HR, Biznes i pokrewne chcący zdobyć pierwsze doświadczenie w HR lub
- Kogo szukamy?
- Znasz pakiet MS Office (Excel, Word).
- Jesteś komunikatywny/a, dokładny/a, samodzielny/a i chętny/a do nauki.
- osoby, które posiadają około roku doświadczenia w administracji lub rekrutacji (np. w umawianiu spotkań kandydatów).
- Posługujesz się również językiem francuskim lub niemieckim na poziomie B2— dodatkowy atut!
- Dobrze znasz język angielski (w mowie i piśmie - mim. B2) — to konieczność.
Oferujemy
- Zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie lub umowę o pracę,
- Duża samodzielność w wykonywaniu swoich obowiązków,
- Wykorzystanie języka angielskiego i innych języków w codziennej pracy,
- Praca w międzynarodowym środowisku pracy w globalnej organizacji.
- Możliwość pracy zdalnej 100% zdalnej lub hybrydowej z biura w Krakowie,
- Kompleksowe szkolenia wdrożeniowe oraz realne możliwości rozwoju,
Aplikujesz na:

Przekaż swoją aplikację
Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.
Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.