Od zaraz
28.04.2025

Junior Security Engineer

logo
Be in IT

Junior Security Engineer

Umowa o pracę:
12 000,00 PLN / mies. Brutto
Lokalizacja: Wrocław, dolnośląskie
  • Niewymagane
  • Pełen etat
  • Rekrutacja on-line

Opis

  • Wsparcie zakładów produkcyjnych na całym świecie w zakresie alertów bezpieczeństwa i ich rozwiązywania zgodnie ze standardami operacyjnymi.
  • Przekazywanie informacji o wirusach i zagrożeniach do zespołu CERT oraz wdrażanie środków zaradczych.
  • Udział w projektach, m.in.: Microsoft Sentinel – konfiguracja, zbieranie logów, integracja z konektorami CIS (Center for Internet Security) – konfiguracja bazowa, hardening, ocena zgodności.
  • Pełnienie roli SPOC dla kierowników zakładów w zakresie rozwiązań chmurowych i bezpieczeństwa.
  • Pełnienie funkcji Inżyniera Systemowego w zespole IT Security.
  • Automatyzacja i troubleshooting w obszarze Microsoft Defender for Cloud.
  • Utrzymanie i aktualizacja infrastruktury Azure.
  • Przeprowadzanie kontroli jakości (QA) systemów i oprogramowania.
  • Rozwiązywanie alertów bezpieczeństwa w środowisku chmurowym.
  • Optymalizacja procesów we współpracy z innymi specjalistami Wsparcie działań związanych z dostarczaniem usług produktowych.
  • Obsługa zgłoszeń i incydentów związanych z Microsoft Defender for Cloud.
  • Współpraca z międzynarodowym środowiskiem.

Wymagania

  • Znajomość języka angielskiego na poziomie B2 lub C1.
  • Co najmniej rocznie, komercyjne doświadczenie na stanowisku Junior Security Engineer lub podobnym.
  • Wiedza z zakresu Windows Server.
  • Szybka dostępność (ASAP), lecz akceptowalny jest nawet 3-miesięczny okres wypowiedzenia.
  • Gotowość do sporadycznych podróży po świecie (kilka razy w roku na 4-5 dni).
  • Umiejętność tworzenia dokumentacji technicznej.
  • Doświadczenie z Microsoft Defender for Cloud i alertami bezpieczeństwa.
  • Dobra znajomość systemu Microsoft Windows oraz jego rozszerzeń, znajomość środowiska Microsoft Active Directory.
  • Dobra znajomość i doświadczenie w MS Sentinel lub podobnym narzędziu (wymóg konieczny).
  • Znajomość procesów zarządzania incydentami, zmianą i wydaniami zgodnie z ITIL/

Oferujemy

  • spotkania integracyjne
  • Coroczne, dodatkowe bonusy oraz premie.
  • Umowa bezpośrednio z firmą, brak pośredników.
  • Współpraca w pełni zdalna, z odwiedzinami biura we Wrocławiu w wymiarze dwa razy na miesiąc na 1 dzień.
  • Współfinansowane benefity - prywatna opieka medyczna, karty sportowe, ubezpieczenie na życie.
  • Długofalowa współpraca w oparciu o umowę o pracę, z wynagrodzeniem w przedziale do 12 000 PLN brutto UOP (brak kosztów autorskich, brak możliwości B2B).
  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • dofinansowanie wypoczynku
  • ubezpieczenie na życie
  • możliwość pracy zdalnej
  • Dla chętnych możliwość pracy stacjonarnej lub hybrydowej we Wrocławiu w nowoczesnym biurze.
  • Sprzęt niezbędny do pracy.
  • świąteczne świadczenia pieniężne
  • Dofinansowania do wczasów, świąteczne świadczenia pieniężne, Pracowniczy Program Emerytalny, Pracownicze Plany Kapitałowe.
  • prywatna opieka medyczna
  • program emerytalny
  • Pracownicze Plany Kapitałowe
  • Spotkania i imprezy integracyjne.
Wróć do ogłoszenia

Aplikujesz na:

logo
Be in IT Junior Security Engineer

Przekaż swoją aplikację

Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.

Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.

Aplikuj
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do: Be in IT z siedzibą w: ul. Batalionów Chłopskich, 01-305, Warszawa, Polska (Pracodawca - administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Będzie przetwarzał informacje o Tobie w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) w celu wypełnienia ciążącego obowiązku prawnego – dane wskazane w Kodeksie pracy (m.in. dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności, kwalifikacje) lub w innych przepisach prawa (według wymogów ogłoszenia). (b) w celu podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i Twojej dostępności do rozpoczęcia pracy); (c) w oparciu o Twoją zgodę (np. Twój wizerunek, zainteresowania); w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. Twój adres e-mail, który jest niezbędny do Twojej identyfikacji na formularzu bliskopracy.pl). (d) dane osobowe mogą być także przetwarzane w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji na różne stanowiska (w oparciu o Twoją zgodę). Podanie danych osobowych wskazanych w przepisach prawa, niezbędnych do podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy lub niezbędnych w naszym prawnie uzasadnionym interesie, jest obowiązkowe, żeby wziąć udział w rekrutacji. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne. Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę lub przetwarzamy je na Twoje żądanie przed zawarciem umowy) do innego administratora danych. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres: 1 roku. Twoje dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Nie przekazujemy Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy (EOG).

Używamy plików cookie do dostosowywania i ulepszania wyświetlanych Ci treści, zapewniając najlepszą jakość świadczonych usług. Jeśli klikniesz „Akceptuj wszystkie pliki cookie”, możemy nadal wyświetlać spersonalizowane oferty w oparciu o Twoje preferencje. Możesz wybrać opcję „Tylko wymagane pliki cookie”. Pamiętaj jednak, że blokowanie niektórych rodzajów plików cookie może wpłynąć na sposób wyświetlania przez nas treści dopasowanych do Twoich preferencji.

Aby dowiedzieć się więcej o plikach cookie i dlaczego ich używamy, zapoznaj się z Polityką cookies.