- Strona główna
- Lista ogłoszeń
- Kierownik ds. Rozwoju Biznesu
Kierownik ds. Rozwoju Biznesu

Kierownik ds. Rozwoju Biznesu
-
Doświadczenie: Wymagane
-
Wymiar pracy: Pełen etat
-
Typ pracy: Praca stacjonarna

Kross s.a.
Podobne ogłoszenia
Opis
- Koordynacja działań z działami operacji, marketingu oraz finansów w celu zapewnienia skutecznego wdrażania strategii rozwoju oraz realizacji projektów biznesowych.
- Nawiązywanie, rozwijanie i podtrzymywanie długotrwałych relacji z partnerami biznesowymi oraz strategicznymi klientami.
- Przygotowywanie i negocjowanie warunków współpracy, umów handlowych oraz dostosowywanie oferty firmy do potrzeb klientów.
- Regularne raportowanie postępów, analiza KPI oraz rekomendowanie działań optymalizacyjnych w celu maksymalizacji wyników biznesowych.
- Analiza rynku, trendów i potrzeb klientów, a także ocena potencjalnych szans rozwoju nowych produktów, usług lub segmentów rynku.
- Tworzenie i wdrażanie planów pozyskiwania nowych klientów, rozwijania relacji biznesowych oraz zwiększania udziału firmy na rynku.
- Zarządzanie zespołem projektowym.
Wymagania
- Minimum 3-5 lat doświadczenia w rozwoju biznesu, sprzedaży B2B lub zarządzaniu projektami.
- Umiejętność negocjowania umów i przygotowywania ofert.
- Wykształcenie wyższe (preferowane zarządzanie, ekonomia, marketing).
- Dobre zdolności komunikacyjne i negocjacyjne.
- Znajomość rynku, trendów oraz narzędzi analitycznych.
- Znajomość języka angielskiego min. B2.
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem oraz koordynowaniu działań międzydziałowych.
- Umiejętność analitycznego myślenia i raportowania wyników.
- Znajomość narzędzi CRM i MS Office (Excel w stopniu zaawansowanym).
- Otwartość na podróże służbowe.
- Doświadczenie w budowaniu i utrzymywaniu relacji z kluczowymi klientami i partnerami.
Benefity
- Możliwość realizacji sportowych pasji: przynależność do drużyny Kross Staff Team;
- Premie zależne od osiąganych wyników;
- Wysokie zniżki na rowery Kross oraz możliwość testowania przyszłych i wdrażanych produktów.
- dofinansowanie dojazdów do pracy
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;
- program emerytalny
- ubezpieczenie na życie
- zniżki na firmowe produkty i usługi
- Udział w wewnętrznych programach rozwojowych;
- Pracę w warszawskim biurze Kross w Business Link w budynku Astoria oraz w Przasnyszu min. 2 dni w tygodniu w elastycznych terminach uzgodnionych z przełożonym;
- prywatna opieka medyczna
Aplikujesz na:

Przekaż swoją aplikację
Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.
Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.