- Strona główna
- Lista ogłoszeń
- Kierownik HR
Kierownik HR

Kierownik HR
-
Doświadczenie: Wymagane
-
Wymiar pracy: Pełen etat
-
Typ pracy: Praca stacjonarna

PanLink Sp. z o.o.
Podobne ogłoszenia
Opis
- Inicjowanie i wdrażanie projektów HR
- Zapewnienie zgodności z prawem pracy oraz wewnętrznymi regulacjami i procedurami
- Optymalizacja i digitalizacja procesów HR
- Zarządzanie procesami i projektami HR (rekrutacja, on- off- boarding, rozwój kompetencji, komunikacja wewnętrzna, digitalizacja)
- Raportowanie headcount, pozom satysfakcji pracowników, rotacji i absencji
- Nadzór nad procesami kadrowo-płacowymi, budżetowania i kontroli kosztów personalnych
- Współpraca i wsparcie kadry menedżerskiej w zakresie zarządzania i rozwoju pracowników
Wymagania
- Biegłość w obsłudze systemów HR, atutem będzie znajomość programu Comarch
- Minimum 5 lat doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku
- Znajomość prawa pracy oraz innych przepisów dotyczących zatrudnienia i wynagrodzeń
- Doświadczenie w prowadzeniu projektów rozwojowych tj.: systemy bonusowe, zarządzanie przez wartości, ocena pracownicza
- Znajomość języka angielskiego na poziomie swobodnej komunikacji (B2/C1)
- Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
- Zdolność do negocjacji i rozwiązywania konfliktów
- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: zarządzanie zasobami ludzkimi, psychologia, prawo lub pokrewne)
Oferujemy
- spotkania integracyjne
- elastyczny czas pracy
- program rekomendacji pracowników
- dodatkowe świadczenia socjalne
- ubezpieczenie na życie
- dofinansowanie zajęć sportowych
- paczki świąteczne
- inicjatywy dobroczynne
- możliwość pracy zdalnej
- brak dress code’u
- kawa / herbata
- prywatna opieka medyczna
- firmowa drużyna sportowa
- parking dla pracowników
- świętowanie urodzin
- dofinansowanie nauki języków
Aplikujesz na:

Przekaż swoją aplikację
Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.
Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.