- Strona główna
- Lista ogłoszeń
- Manager/ka
Manager/ka
Manager/ka
-
Doświadczenie: Wymagane
-
Wymiar pracy: Pełen etat
-
Typ pracy: Praca stacjonarna
Jean Louis David
Podobne ogłoszenia
Opis
- nadzór i koordynacja pracowników
- zapewnienie wysokiego standardu obsługi klienta
- zapewnienie wysokiego standardu obsługi klienta
- rekrutacja pracowników
- organizacja pracy administracyjnej i dbałość o wygląd salonu
- aktywny udział w pracy z zespołem
- budowanie relacji z klientami
- raportowanie wyników sprzedażowych
- dbanie o rozwój własny i pracowników (uczestnictwo w szkoleniach)
- nadzór i koordynacja pracowników
- rekrutacja pracowników
- organizacja pracy administracyjnej i dbałość o wygląd salonu
- aktywny udział w pracy z zespołem
- dbanie o rozwój własny i pracowników (uczestnictwo w szkoleniach)
- raportowanie wyników sprzedażowych
- realizacja celów finansowych
- realizacja celów finansowych
- budowanie relacji z klientami
Mile widziane
- zainteresowanie branżą beauty
- otwartość na nowości i szkolenia
- 2 letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem
- dobra organizacja pracy własnej
- dobra organizacja pracy własnej
- łatwość nawiązywania kontaktów z klientami
- 2 letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem
- łatwość nawiązywania kontaktów z klientami
- otwartość na nowości i szkolenia
- umiejętność podejmowania szybkich decyzji
- skuteczne budowanie zespołu i atmosfery pracy
- skuteczne budowanie zespołu i atmosfery pracy
- entuzjazm, kreatywność i pozytywne nastawienie
- entuzjazm, kreatywność i pozytywne nastawienie
- zainteresowanie branżą beauty
- umiejętność podejmowania szybkich decyzji
Benefity
- konkurencyjny w stosunku do umowy o pracę system wynagradzania
- stabilną pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- Wynagrodzenie (uzależnione od wyników salonu): 5000-10000 brutto/mies.
- cykl szkoleń i możliwości rozwoju zawodowego
- ambitne zadania i wyzwania
- rabaty na produkty i usługi firmowe
- stanowisko pozwalające na poznanie ciekawych zagadnień
- stanowisko pozwalające na poznanie ciekawych zagadnień
- stabilną pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- rabaty na produkty i usługi firmowe
- dużą samodzielność w działaniu
- dofinansowanie zajęć sportowych
- cykl szkoleń i możliwości rozwoju zawodowego
- program Multisport
- konkurencyjny w stosunku do umowy o pracę system wynagradzania
- program Multisport Wynagrodzenie (uzależnione od wyników salonu): 5000-10000 brutto/mies.
- dużą samodzielność w działaniu
- zniżki na firmowe produkty i usługi
- ambitne zadania i wyzwania
Aplikujesz na:
Przekaż swoją aplikację
Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.
Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.