22.05.2025

Mechatronik

logo
Viessmann Technika Grzewcza

Mechatronik

Umowa o pracę:
Wynagrodzenie do ustalenia
Lokalizacja: ul. Śmigłowcowa 2, Legnica, dolnośląskie
  • Niewymagane
  • Praca fizyczna
  • Pełen etat
  • Praca stacjonarna

Opis

  • wsparcie pracowników produkcji w identyfikacji błędów urządzeń 
  • modernizacja i optymalizacja maszyn 
  • czynne wsparcie zespołu UR w rozwiązywaniu problemów technicznych
  • opracowywanie kroków zaradczych po realizacji napraw i przeglądów - wprowadzanie działań prewencyjnych i predykcyjnych 
  • bieżące naprawy i przeglądy maszyn i urządzeń
  • aktywne uczestniczenie w działaniach grupy TPM (Total Productive Maintenance) 

Wymagania

  • wiedza z zakresu mechaniki, elektryki i elektroniki oraz instalacji elektrycznych i elektronicznych (uprawnienie SEP 1kV)
  • umiejętność analitycznego myślenia, samodzielność i dokładność w wykonywaniu zadań
  • uprawnienia elektroenergetyczne eksploatacyjne i dozorowe grupy 1, 2 i 3, wiedza i doświadczenie w programowaniu sterowników maszyn i urządzeń
  • masz prawo jazdy kat. B
  • doświadczenie na podobnym stanowisku w dziale utrzymania ruchu
  • zainteresowanie zagadnieniami Industry 4.0: Big Data, IoT i robotyzacji
  • wykształcenie wyższe lub średnie techniczne o profilu mechatronicznym lub pokrewnym
  • komunikacja w języku niemieckim lub angielskim w zakresie technicznym

Oferujemy

  • dofinansowanie posiłków z wielu restauracji (SmartLunch)
  • prywatna opieka medyczna
  • inicjatywy dobroczynne
  • dostęp do platformy MyBenefit
  • Na co możesz liczyć jako pracownik Viessmann?
  • dofinansowanie szkoleń i kursów
  • Prywatna opieka medyczna dla Ciebie i Twoich bliskich - każdy pracownik, który zostaje zatrudniony w Viessmannie zostaje objęty prywatną opieką medyczną. W zależności od Twoich potrzeb możesz poszerzyć zakres opieki medycznej dla siebie bądź Twoich najbliższych. Platforma Multikafeteryjna – a co to takiego? - Platforma jest miejscem, gdzie jako pracodawca co miesiąc zasilamy Twoje konto abyś mógł wybrać interesujące Ciebie aktywności. Środki możesz wydawać w trybie miesięcznym lub gromadzić je do końca roku i zafundować sobie wymarzony wypoczynek. Znajdziesz tam mnóstwo aktywności, w kategoriach takich jak sport, edukacja, wypoczynek i wiele innych. Dofinansowanie posiłków z restauracji – wybór należy do Ciebie! - W Viessmann oferujemy pracownikom dofinansowanie posiłków z wielu restauracji – to Ty wybierasz, co masz ochotę zjeść danego dnia. Do wyboru masz kuchnię polską, latynoską, chińską, kuchnię wegetariańską. Z kolei w piątek, na dobre rozpoczęcie weekendu możesz zamówić pizzę. W zdrowym ciele zdrowy duch, czyli aktywności po pracy - pasje naszych pracowników są dla nas bardzo ważne, dlatego współfinansujemy dodatkowe aktywności sportowe a poza pracą również lubimy spędzać razem czas. W jaki sposób? Współorganizując wycieczki krajoznawcze dla naszych pracowników i ich rodzin, drużynę piłkarską oraz wynajmujemy halę sportową.
  • parking dla pracowników
  • ubezpieczenie na życie
  • dofinansowanie zajęć sportowych
Wróć do ogłoszenia

Aplikujesz na:

logo
Viessmann Technika Grzewcza Mechatronik

Przekaż swoją aplikację

Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.

Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.

Aplikuj
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do: Viessmann Technika Grzewcza z siedzibą w: ul. Jaworzyńska, 59-220, Legnica, Polska (Pracodawca - administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Będzie przetwarzał informacje o Tobie w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) w celu wypełnienia ciążącego obowiązku prawnego – dane wskazane w Kodeksie pracy (m.in. dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności, kwalifikacje) lub w innych przepisach prawa (według wymogów ogłoszenia). (b) w celu podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i Twojej dostępności do rozpoczęcia pracy); (c) w oparciu o Twoją zgodę (np. Twój wizerunek, zainteresowania); w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. Twój adres e-mail, który jest niezbędny do Twojej identyfikacji na formularzu bliskopracy.pl). (d) dane osobowe mogą być także przetwarzane w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji na różne stanowiska (w oparciu o Twoją zgodę). Podanie danych osobowych wskazanych w przepisach prawa, niezbędnych do podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy lub niezbędnych w naszym prawnie uzasadnionym interesie, jest obowiązkowe, żeby wziąć udział w rekrutacji. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne. Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę lub przetwarzamy je na Twoje żądanie przed zawarciem umowy) do innego administratora danych. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres: 1 roku. Twoje dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Nie przekazujemy Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy (EOG).

Używamy plików cookie do dostosowywania i ulepszania wyświetlanych Ci treści, zapewniając najlepszą jakość świadczonych usług. Jeśli klikniesz „Akceptuj wszystkie pliki cookie”, możemy nadal wyświetlać spersonalizowane oferty w oparciu o Twoje preferencje. Możesz wybrać opcję „Tylko wymagane pliki cookie”. Pamiętaj jednak, że blokowanie niektórych rodzajów plików cookie może wpłynąć na sposób wyświetlania przez nas treści dopasowanych do Twoich preferencji.

Aby dowiedzieć się więcej o plikach cookie i dlaczego ich używamy, zapoznaj się z Polityką cookies.