Od zaraz
Nowe
09.05.2025

Mistrz Spawalni

logo
Tegometall WSP Polska Sp. z o.o.

Mistrz Spawalni

Umowa o pracę:
Wynagrodzenie do ustalenia
Lokalizacja: ul. Konińska 26, Pniewy (powiat grójecki), wielkopolskie
  • Wymagane
  • Pełen etat
  • Praca stacjonarna

Opis

  • Zarządzanie, szkolenie i nadzór nad podległym personelem
  • Raportowanie wydajności procesów produkcyjnych kierownictwu zgodnie z ustalonym harmonogramem
  • Optymalizacja procesu spawania w celu zwiększenie wydajności z zachowaniem celów jakościowych
  • Terminowa i efektywna realizacja prac w podległym dziale
  • Zgłaszanie awarii według przyjętych procedur

Wymagania

  • Wiedza z zakresu zapewniania jakości, procesów produkcyjnych i metod Lean
  • Kwalifikacje Mistrza zawodu
  • Bardzo dobra umiejętność ustalania harmonogramów prac produkcyjnych
  • Znajomość języka niemieckiego lub angielskiego na poziomie pozwalającym na swobodną komunikacje
  • Znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel)
  • Znajomość systemu ERP
  • Doświadczenie z ISO 9001
  • Znajomość kodeksu pracy i jego praktyczne wykorzystanie

Oferujemy

  • Parking dla Pracowników
  • Pełne wsparcie w procesie wdrożenia na stanowisko
  • spotkania integracyjne
  • Dofinansowanie do nauki języka obcego
  • dofinansowanie szkoleń i kursów
  • Paczki świąteczne
  • Dodatek za dojazd
  • dofinansowanie dojazdów do pracy
  • Premie uznaniowe
  • Program rekomendacji Pracowników
  • Ubezpieczenie grupowe
  • dofinansowanie nauki języków
  • Możliwość uczestnictwa w szkoleniach i kursach uzupełniających kwalifikacje
Wróć do ogłoszenia

Aplikujesz na:

logo
Tegometall WSP Polska Sp. z o.o. Mistrz Spawalni

Przekaż swoją aplikację

Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.

Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.

Aplikuj
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do: Tegometall WSP Polska Sp. z o.o. z siedzibą w: ul. Konińska, 62-045, Pniewy, Polska (Pracodawca - administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Będzie przetwarzał informacje o Tobie w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) w celu wypełnienia ciążącego obowiązku prawnego – dane wskazane w Kodeksie pracy (m.in. dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności, kwalifikacje) lub w innych przepisach prawa (według wymogów ogłoszenia). (b) w celu podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i Twojej dostępności do rozpoczęcia pracy); (c) w oparciu o Twoją zgodę (np. Twój wizerunek, zainteresowania); w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. Twój adres e-mail, który jest niezbędny do Twojej identyfikacji na formularzu bliskopracy.pl). (d) dane osobowe mogą być także przetwarzane w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji na różne stanowiska (w oparciu o Twoją zgodę). Podanie danych osobowych wskazanych w przepisach prawa, niezbędnych do podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy lub niezbędnych w naszym prawnie uzasadnionym interesie, jest obowiązkowe, żeby wziąć udział w rekrutacji. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne. Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę lub przetwarzamy je na Twoje żądanie przed zawarciem umowy) do innego administratora danych. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres: 1 roku. Twoje dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Nie przekazujemy Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy (EOG).

Używamy plików cookie do dostosowywania i ulepszania wyświetlanych Ci treści, zapewniając najlepszą jakość świadczonych usług. Jeśli klikniesz „Akceptuj wszystkie pliki cookie”, możemy nadal wyświetlać spersonalizowane oferty w oparciu o Twoje preferencje. Możesz wybrać opcję „Tylko wymagane pliki cookie”. Pamiętaj jednak, że blokowanie niektórych rodzajów plików cookie może wpłynąć na sposób wyświetlania przez nas treści dopasowanych do Twoich preferencji.

Aby dowiedzieć się więcej o plikach cookie i dlaczego ich używamy, zapoznaj się z Polityką cookies.