Młodszy Spedytor Międzynarodowy z j. angielskim i/lub j. niemieckim

Zapisz

Wynagrodzenie: Wynagrodzenie do ustalenia - Umowa o pracę

Wynagrodzenie do ustalenia - B2B

Typ pracy:

Praca stacjonarna

Praca zdalna

Praca hybrydowa

Kategorie:

Transport / spedycja / logistyka

Inne:

Pełen etat

Bez wymaganego doświadczenia w pracy

Opis stanowiska

Rozwiązywanie bieżących problemów związanych z przewozem towarów,
Bezpośrednia współpraca z przewoźnikami: negocjowanie stawek, ustalanie i planowanie tras oraz warunków transportu,
Monitoring wykonania usługi oraz dbanie o wysoką jakość i terminowość realizacji zleceń,
Organizacja międzynarodowych transportów samochodowych,
Aktywne poszukiwanie nowych kontrahentów i podwykonawców oraz budowanie długofalowych relacji.

Wymagania (oczekiwane)

Umiejętność budowania trwałych relacji biznesowych,
Zaangażowanie, chęć do nauki i rozwoju w branży TSL,
Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację
Umiejętności negocjacyjne,
Odporność na stres.
Komunikatywność,
Dobra organizacji czasu pracy, umiejętność planowania zadań, nastawienie na realizację celu,

Wymagania (mile widziane)

Znajomość innego języka obcego,
Jesteśmy otwarci na współpracę z osobami, które chcą zmienić branżę. Cenimy świeże spojrzenie 😊

Korzyści dla kandydata

Wynagrodzenie w systemie podstawa + prowizja uzależniona od osiąganych wyników, premiowanie oparte na klarownych zasadach,
ubezpieczenie na życie
Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku w zgranym zespole i możliwość uczenia się od ekspertów,
Indywidualnego opiekuna/Team Leadera wspierającego Twoje działania w pierwszych miesiącach pracy,
prywatna opieka medyczna
Dogodny dojazd do każdego z naszych oddziałów – biura zlokalizowane są w centrach miast, w pobliżu węzłów komunikacyjnych.
Proces wdrożenia poprzez udział w naszym autorskim programie szkoleniowym Akademia Spedytora,
kawa / herbata
Umowę o pracę,
Pracę w środowisku międzynarodowym,
dofinansowanie zajęć sportowych
firmowa drużyna sportowa
Pracę w trybie hybrydowym lub zdalnym możliwą po okresie wdrożenia.
program rekomendacji pracowników
Pakiet atrakcyjnych benefitów pozapłacowych takich jak: prywatna opieka medyczna, karta Medicover Sport, możliwość wykupienia dodatkowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach,
spotkania integracyjne
brak dress code’u

Przekaż swoją aplikację

Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.
Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl. Aplikuj

Podobne ogłoszenia