- Strona główna
- Lista ogłoszeń
- Payroll Coordinator
Payroll Coordinator

Payroll Coordinator
-
Doświadczenie: Wymagane
-
Wymiar pracy: Pełen etat
-
Typ pracy: Praca hybrydowa

Devire Sp. z o.o.
Podobne ogłoszenia
Opis
- Szukamy doświadczonej osoby, która wzięłaby pod swoje skrzydła obszar kadrowo-płacowy. To nie jest rola menedżerska – szukamy eksperta, który nie potrzebuje armii ludzi do działania, tylko przestrzeni i zaufania. Tego damy sporo.
- Wspierać menedżerów w bieżących sprawach HR-owych.
- Dbać o zgodność z przepisami prawa pracy i naszymi wewnętrznymi procedurami.
- Współpracować z zespołem HR, wspierając inne procesy – zależnie od potrzeb.
- Organizować badania wstępne, szkolenia BHP i inne formalności kadrowe.
- Będziesz:
- Koordynować współpracę z zewnętrznym biurem płacowym – czysto, sprawnie, terminowo.
- Obsługiwać dokumentację pracowniczą od A do Z (umowy, aneksy, rejestry, teczki).
- Prowadzić cały proces zatrudnienia – od podpisania umowy, przez onboarding, aż po zmiany warunków.
- Tworzyć raporty, zestawienia, podsumowania – głównie w Excelu.
- Konsultować i doradzać pracownikom – pytania o urlopy, umowy, wszystko co ważne.
Wymagania
- Mówi płynnie po polsku i swobodnie po angielsku (min. B2) – mamy sporo kontaktu międzynarodowego.
- Jest energiczna, proaktywna i dobrze odnajduje się w dynamicznym środowisku.
- Zna przepisy polskiego prawa pracy jak zawodowy doradca.
- Kogo szukamy?
- Ma minimum 5 lat doświadczenia w kadrach i payrollu.
- Czuje się pewnie w pracy z Excellem i zna Enovę (albo szybko ją ogarnie).
- Działa samodzielnie, umie planować i wdrażać rozwiązania „po swojemu” – ale z sensem.
- Umie czytać paski wynagrodzeń i rozumie naliczanie, nawet jeśli nie robi tego codziennie.
- Osoby, która:
Oferujemy
- Super! Odezwij się do nas jak najszybciej – chcemy zacząć działać jeszcze w tym miesiącu. Rekrutacja jest szybka i konkretna: 2-3 etapy, bez zbędnych ceregieli.
- Pozycję z wpływem – realnie budujesz i rozwijasz procesy.
- Pracę w firmie, która rośnie jak na drożdżach (plany zatrudnień).
- Rozwój – jeśli masz ambicje, nie zatrzymujemy.
- Zespół, z którym dobrze się współpracuje – to nie są tylko słowa.
- Multisport, Multilife i prywatna opieka medyczna.
- Elastyczne godziny pracy i hybrydowy model.
- Co oferujemy?
- Brzmi jak coś dla Ciebie?
- Szef, który daje Ci przestrzeń i ufa, że wiesz co robisz.
Aplikujesz na:

Przekaż swoją aplikację
Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.
Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.