- Strona główna
- Lista ogłoszeń
- Specjalista ds. Kadr i Płac
Specjalista ds. Kadr i Płac

Specjalista ds. Kadr i Płac
-
Doświadczenie: Wymagane
-
Wymiar pracy: Pełen etat
-
Typ pracy: Praca stacjonarna

VIVE MANAGEMENT SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Opis
- prowadzenie spraw pracowniczych;
- prowadzenie dokumentacji związanej z nawiązywaniem, trwaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy;
- naliczanie wynagrodzeń wraz z przygotowywaniem przelewów wynagrodzeń;
- sporządzanie deklaracji oraz sprawozdań do instytucji zewnętrznych;
- rejestrowanie danych w systemie kadrowo-płacowym oraz ich aktualizacje;
- nadzór nad archiwum dokumentacji kadrowo-płacowej.
- prowadzenie i rozliczanie ewidencji czasu pracy;
- przygotowanie raportów kadrowo-płacowych;
Wymagania
- znasz system Enova365 w zakresie kadrowo-płacowym;
- doświadczenie w kadrach i płacach;
- sprawność w posługiwaniu się programami ze środowiska Windows (w szczególności Excel);
- wykształcenie wyższe – minimum licencjat;
- jesteś absolwentem kierunków: Prawo pracy, Administracja;
- umiejętność planowania i sprawnej organizacji pracy własnej;
- komunikatywność i otwartość na budowanie relacji.
- odbyłeś szkolenie z zakresu prawa pracy i naliczania wynagrodzeń;
Oferujemy
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- napoje
- ubezpieczenie na życie
- informację zwrotną na bieżąco oraz jasno stawiane oczekiwania względem współpracy.
- brak wymaganego dress code’u;
- firmowa biblioteka
- inicjatywy dobroczynne
- dofinansowanie wypoczynku
- kawa / herbata
- karty przedpłacone
- przyjazną, niekorporacyjną atmosferę pracy;
- zatrudnienie w organizacji odpowiedzialnej społecznie i dbającej o ekologię w ramach umowy o pracę;
- brak dress code’u
- spotkania integracyjne
- indywidualny program onboardingu, który pozwoli Ci lepiej poznać naszą kulturę organizacyjną;
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- program rekomendacji pracowników
- bogaty system benefitów pracowniczych, m.in. możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego na życie na preferencyjnych warunkach, pakiet medyczny Medicover Zdrowie, możliwość dołączenia do pakietu sportowego Medicover Sport z dofinansowaniem od Pracodawcy, karty rabatowe na paliwo – MOL, dofinansowanie do kursów/szkoleń, świadczenia z Funduszu Socjalnego, imprezy integracyjne;
- miejsce na Twoje pomysły i swobodę działania w swoim obszarze;
- elastyczny czas pracy
- pikniki rodzinne
- parking dla pracowników
- atrakcyjny i przejrzysty model wynagradzania (podstawa + premia);
Aplikujesz na:

Przekaż swoją aplikację
Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.
Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.