- Strona główna
- Lista ogłoszeń
- Specjalista ds. Kadr i Płac
Specjalista ds. Kadr i Płac

Specjalista ds. Kadr i Płac
-
Doświadczenie: Wymagane
-
Wymiar pracy: Pełen etat
-
Typ pracy: Praca stacjonarna
-
Typ rekrutacji: Rekrutacja on-line

TIP-TOPOL Sp. z o.o.
Podobne ogłoszenia
Opis
- Sporządzanie raportów do GUS.
- Rozliczanie czasu pracy, w tym pracy w trybie III zmian i pracy mobilnej.
- Przygotowywanie i nadzór nad aktami osobowymi i dokumentacją pracowniczą w trakcie zatrudnienia oraz po jej ustaniu.
- Naliczanie wynagrodzeń, w tym rozliczanie nadgodzin, różnorodnych dodatków i premii.
- Prowadzenie rozliczeń z ZUS, US.
- Prowadzenie ZFŚS.
- Obsługa PPK.
- Przygotowywanie i rozliczanie umów cywilnoprawnych.
Wymagania
- Samodzielność i rzetelność w realizacji powierzonych zadań oraz umiejętności organizacji pracy własnej.
- Doświadczenie na stanowisku min. 3 lata - warunek konieczny.
- Dobra znajomość prawa pracy, w tym przepisów płacowych, dot. czasu pracy, nawiązywania i rozwiązywania umów o pracę.
- Praktyczna znajomość zagadnień z zakresu ubezpieczeń społecznych, zasiłków oraz przepisów podatkowych i PPK.
- Obsługa programu Płatnik – warunek konieczny.
- Umiejętność komunikacji z pracownikami na różnych szczeblach organizacji.
Oferujemy
- preferencyjne pożyczki
- Elastyczne godziny rozpoczynania pracy.
- paczki świąteczne
- 1 godz. w tygodniu kursu języka angielskiego, w ramach godzin pracy.
- spotkania integracyjne
- Liczne benefity, w tym opieka medyczna (PZU Zdrowie), karta Multisport.
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- dofinansowanie dojazdów do pracy
- elastyczny czas pracy
- pikniki rodzinne
- możliwość pracy zdalnej
- prywatna opieka medyczna
- Rozwój kompetencji w ramach pracy w różnorodnej organizacji, obsługując m.in. działy produkcyjne, działy handlowe w strukturze rozporoszonej.
- Praca stacjonarna + 24 dni pracy zdalnej/rok.
- dofinansowanie nauki języków
- inicjatywy dobroczynne
- Szkolenia i dbałość o aktualizację wiedzy.
- dofinansowanie wypoczynku
Aplikujesz na:

Przekaż swoją aplikację
Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.
Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.