- Strona główna
- Lista ogłoszeń
- Specjalista ds. Kadr i Płac
Specjalista ds. Kadr i Płac
Specjalista ds. Kadr i Płac
-
Doświadczenie: Wymagane
-
Wymiar pracy: Pełen etat
-
Typ pracy: Praca stacjonarna
PTAK SA.
Podobne ogłoszenia
Opis
- Udzielanie informacji i doradztwo pracownikom w zakresie kwestii kadrowo-płacowych
- Współpraca z zewnętrznymi instytucjami, jak: ZUS, Urząd Skarbowy, PFRON, medycyna pracy i inne
- Przygotowywanie raportów i zestawień na potrzeby Zarządu i Menedżerów
- Monitorowanie i kontrola przepisów z zakresu prawa pracy
- Przestrzeganie etyki (w tym poufności) zawodowej
- Naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę i umów cywilno-prawnych
- Przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji związanej z obsługą kadrowo-płacową pracowników, takiej jak: umowy o pracę, świadectwa pracy, zaświadczenia etc.
- Sporządzanie deklaracji oraz rozliczeń do ZUS, US, GUS
- Prowadzenie ewidencji czasu pracy, urlopów, zwolnień lekarskich i innych dokumentów związanych z kadrą pracowniczą
Mile widziane
- Podstawowa znajomość języka angielskiego - będzie dodatkowym atutem
- Umiejętność współpracy w zespole, empatia, otwartość na drugiego człowieka
- Dobra obsługa pakietu MS Office
- Doświadczenie w obsłudze programu do kadrowo-płacowego (preferowana Symfonia) oraz umiejętność obsługi programu Płatnik, platforma PUE ZUS itp.
- Minimum 2 lata doświadczenia w dziale kadrowo-płacowym
- Dokładność, skrupulatność i odpowiedzialność za powierzone zadania
- Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatkowych oraz śledzenie zmian w przepisach
- Wykształcenie w obszarze ZZL/finansów/administracji i/lub ukończony kurs kadrowo-płacowy
Benefity
- parking dla pracowników
- Dynamiczną, pełną ciekawych wyzwań pracę w dowolnej formie zatrudnienia
- ubezpieczenie na życie
- prywatna opieka medyczna
- Atmosferę wzajemnego szacunku i współpracy
- zniżki na firmowe produkty i usługi
- Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- napoje
- Możliwość rozwoju i poszerzania kompetencji
- kawa / herbata
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- program rekomendacji pracowników
- spotkania integracyjne
- dofinansowanie nauki języków
- dofinansowanie zajęć sportowych
- brak dress code’u
Aplikujesz na:
Przekaż swoją aplikację
Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.
Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.