Od zaraz
Nowe
29.05.2025

Specjalista ds. Sprzedaży - Infolinia wychodząca

logo
Pos Group

Specjalista ds. Sprzedaży - Infolinia wychodząca

Umowa o pracę:
28,00 - 41,00 PLN / godz. Brutto
Lokalizacja: ul. Wrocławska 10, Radom, mazowieckie
  • Wymagane
  • Pełen etat
  • Praca stacjonarna
  • Liczba wakatów: 10

Opis

  • Prowadzenie telefonicznego kontaktu z klientami Orange Polska (połączenia wychodzące – wyłącznie do obecnych klientów, bez pracy na zimnych bazach),
  • Rozpoznawanie potrzeb klientów i prezentowanie spersonalizowanej oferty usług,
  • Współpraca z zespołem sprzedażowym oraz udział w inicjatywach wspierających jakość i skuteczność rozmów.
  • Realizacja celów sprzedażowych oraz budowanie pozytywnych relacji z klientami,

Wymagania

  • Umiejętność sprawnego posługiwania się komputerem i urządzeniami mobilnymi,
  • Dyspozycyjność do pracy zmianowej od poniedziałku do piątku w godzinach 9:00–20:00 oraz w jedną sobotę w miesiącu w godzinach 10:00–16:00,
  • Odporność na stres i umiejętność pracy w dynamicznym środowisku.
  • Pierwsze doświadczenie w sprzedaży - niezależnie od branży. Jeśli potrafisz rozmawiać z klientami, reagować na obiekcje, nie zniechęcasz się po pierwszym „nie” i potrafisz utrzymać wysoki poziom energii nawet w trudniejszym dniu – właśnie Ciebie szukamy!
  • Umiejętność prowadzenia rozmów handlowych z nastawieniem na klienta ale też na cel,

Oferujemy

  • Pełnopłatne szkolenie wdrożeniowe – umowę podpisujemy przed szkoleniem, więc od pierwszych godzin inwestujemy w Twój rozwój,
  • Umowę o pracę na ¾ etatu z dopełnieniem do pełnego etatu – zaczynasz z jasnymi zasadami i już na etapie szkolenia masz płatne godziny pracy,
  • spotkania integracyjne
  • Dostęp do dodatkowych benefitów – prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie oraz karta sportowa Multisport dla aktywnych,
  • prywatna opieka medyczna
  • Elastyczność wypłaty wynagrodzenia – możesz wypłacać pieniądze za wypracowane godziny w dowolnym momencie (za pomocą aplikacji),
  • Premię sprzedażową do 13 zł brutto/h (doliczana do każdej godziny) – średni poziom premii wynosi od 1500 do 4000 zł brutto miesięcznie (najlepsi pracownicy osiągają wyższe wartości),
  • Dodatkowe premie uznaniowe – nawet do 1000 zł brutto miesięcznie dla wyróżniających się pracowników,
  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • Stabilne zatrudnienie i bezpieczne środowisko pracy – od pierwszego dnia jesteś objęty umową i pełnym wsparciem zespołu,
  • ubezpieczenie na życie
  • Dostęp do platformy Mindgram – profesjonalne wsparcie psychologiczne, rozwojowe i wellbeingowe zawsze, kiedy tego potrzebujesz,
  • program rekomendacji pracowników
  • dofinansowanie nauki języków
  • Zniżkę 50% na usługi Orange – atrakcyjna oferta dla Ciebie i Twoich bliskich,
  • Udział w wewnętrznych konkursach sprzedażowych z atrakcyjnymi nagrodami (np. gadżety, wycieczki, dodatkowa premia),
  • Możliwość przejścia na pracę hybrydową po okresie wdrożeniowym – dla osób osiągających bardzo dobre wyniki,
  • Możliwości rozwoju – działamy w dużej organizacji, więc jeśli się sprawdzisz, droga do dalszych kroków zawodowych stoi przed Tobą otworem.
  • Stawkę podstawową 28 zł brutto/h - niezależną od wyników sprzedażowych,
  • Płatne szkolenie wdrożeniowe – realizowane od pierwszego dnia zatrudnienia, na podstawie zawartej umowy o pracę,
Wróć do ogłoszenia

Aplikujesz na:

logo
Pos Group Specjalista ds. Sprzedaży - Infolinia wychodząca

Przekaż swoją aplikację

Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.

Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.

Aplikuj
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do: Pos Group z siedzibą w: ul. Karczewska, 04-112, Warszawa, Polska (Pracodawca - administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Będzie przetwarzał informacje o Tobie w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) w celu wypełnienia ciążącego obowiązku prawnego – dane wskazane w Kodeksie pracy (m.in. dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności, kwalifikacje) lub w innych przepisach prawa (według wymogów ogłoszenia). (b) w celu podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i Twojej dostępności do rozpoczęcia pracy); (c) w oparciu o Twoją zgodę (np. Twój wizerunek, zainteresowania); w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. Twój adres e-mail, który jest niezbędny do Twojej identyfikacji na formularzu bliskopracy.pl). (d) dane osobowe mogą być także przetwarzane w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji na różne stanowiska (w oparciu o Twoją zgodę). Podanie danych osobowych wskazanych w przepisach prawa, niezbędnych do podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy lub niezbędnych w naszym prawnie uzasadnionym interesie, jest obowiązkowe, żeby wziąć udział w rekrutacji. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne. Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę lub przetwarzamy je na Twoje żądanie przed zawarciem umowy) do innego administratora danych. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres: 1 roku. Twoje dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Nie przekazujemy Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy (EOG).

Używamy plików cookie do dostosowywania i ulepszania wyświetlanych Ci treści, zapewniając najlepszą jakość świadczonych usług. Jeśli klikniesz „Akceptuj wszystkie pliki cookie”, możemy nadal wyświetlać spersonalizowane oferty w oparciu o Twoje preferencje. Możesz wybrać opcję „Tylko wymagane pliki cookie”. Pamiętaj jednak, że blokowanie niektórych rodzajów plików cookie może wpłynąć na sposób wyświetlania przez nas treści dopasowanych do Twoich preferencji.

Aby dowiedzieć się więcej o plikach cookie i dlaczego ich używamy, zapoznaj się z Polityką cookies.