To ogłoszenie
nie jest już aktywne
Zostaw nam swój adres e-mail, a powiadomimy Cię o podobnych ogłoszeniach w przyszłości.
- Strona główna
- Lista ogłoszeń
- Spedytor Drogowy FTL
Dodane: 20.03.2025
Od zaraz
Dodane: 20.03.2025
Spedytor Drogowy FTL
Hart Logistics Sp. z o.o. Sp. k.
Spedytor Drogowy FTL
Umowa o pracę:
Wynagrodzenie do ustalenia
Lokalizacja:
ul. Igańska 19, Warszawa, mazowieckie
-
Doświadczenie: Wymagane
-
Wymiar pracy: Pełen etat
-
Typ pracy:Praca hybrydowa+1 inne
Hart Logistics Sp. z o.o. Sp. k.
Podobne ogłoszenia
Super Ogłoszenie
Dodane: 20.03.2025
Piekarz - bez języka | Praca do zaraz !
17,00 - 18,00 EUR / godz. Brutto
Opis
- Organizacja procesu transportowego w zleceniach regularnych i spotowych FTL międzynarodowych (sprzedaż ładunków)
- Dbałość o relacje z Klientem i ich rozwój poprzez zapewnienie terminowości i wysokiej jakości dostaw
- Współpraca z innymi działami (administracja, windykacja, handlowy, magazyn)
- Udział w rozwoju nowych projektów i usług Hart Logistics
- Rozwijanie bazy podwykonawców, budowanie stałych relacji
- Przygotowywanie wycen dla działu handlowego (ad hoc)
- Negocjowanie stawek z Klientem (regularny/SPOT)
- Zaangażowanie w proces pozyskiwania Klienta bezpośredniego (samodzielnie, jak i we współpracy z Działem Handlowym)
- Monitorowanie przebiegu zlecenia i reakcja w sytuacjach odchyleń
Wymagania
- Minimum 3 letnie doświadczenie w sprzedaży ładunków – jest to dla nas kluczowy aspekt
- Studia na kierunku związanym z transportem
- Znajomość innego języka obcego
- Doskonała znajomość produktów FTL oraz znajomość cykli spedycyjnych
- Samodzielność w działaniu oraz umiejętność pracy zespołowej
- Praktyczna i sprawna znajomość giełd transportowych
- Umiejętność budowania przyjacielskich relacji z Klientami i przewoźnikami
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
Oferujemy
- Stabilne zatrudnienie na podstawie Umowy o Pracę lub kontrakt B2B – wszystko zależy od Twoich preferencji
- ubezpieczenie na życie
- Ubezpieczenie na życie na komfortowych warunkach
- możliwość pracy zdalnej
- Realny wpływ na rozwój organizacji
- Szkolenia zawodowe, bo wiemy jak rozwój i zdobywanie wiedzy jest ważne
- Współpracę z super ludźmi – wszyscy dbamy o atmosferę panującą w zespołach
- parking dla pracowników
- Wszystkie potrzebne narzędzia do wykonywania pracy (laptop, telefon, dostęp do giełd itp.)
- Konkurencyjne wynagrodzenie na zasadzie: podstawa + premia zależna od wyników
- program emerytalny