- Strona główna
- Lista ogłoszeń
- Technik Serwisu – Serwisant
Technik Serwisu – Serwisant

Technik Serwisu – Serwisant
-
Doświadczenie: Niewymagane
-
Wymiar pracy: Pełen etat
-
Typ pracy: Praca mobilna

EUVIC JOB SPOT SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Podobne ogłoszenia
Opis
- Praca ma charakter biurowo-wyjazdowy – standardowo 8 godzin dziennie w siedzibie firmy. Średnio przez 3 dni w tygodniu odbywają się wyjazdy serwisowe, z czego około 60% aktywności stanowią krótkie wizyty serwisowe trwające 1–2 dni. Raz w miesiącu realizowane są dłuższe, 3–4 dniowe wyjazdy związane z uruchomieniem urządzeń. Dodatkowo, raz na kwartał odbywają się kilkudniowe montaże w większym zespole (4–5 dni). Wyjazdy serwisowe po Polsce (Warszawa, Poznań, Kraków, Rzeszów, Bydgoszcz, Toruń). Szkolenie w Niemczech – tygodniowy wyjazd służbowy samochodem.
- Paca z narzędziami, czasem na wysokości trzeba stanąć na drabinie lub podeście
- Helpdesk – I linia wsparcia
- Czytanie dokumentacji technicznej i schematów elektrycznych
- Sporządzanie dokumentacji serwisowej
- Przeglądy i konserwacja sprzętu
- Serwis, uruchamianie i naprawa urządzeń u klienta
- Praca w terenie – wyjazdy serwisowe po Polsce (Warszawa, Poznań, Kraków, Rzeszów, Bydgoszcz, Toruń)
- Obsługa elektronarzędzi (gwintowniki, wiertarki magnetyczne)
Wymagania
- Umiejętność obsługi elektronarzędzi
- Wykształcenie techniczne (mechatronika, automatyka, robotyka, budowa maszyn, utrzymanie ruchu)
- Min. 6 miesięcy doświadczenia w podobnej roli
- Znajomość języka angielskiego na poziomie B1/B2
- Prawo jazdy kat. B
- Chęć nauki i rozwoju w branży technicznej
- Umiejętność czytania dokumentacji technicznej
- Gotowość do wyjazdów
Oferujemy
- Premia za wyniki + prowizje + dodatki za delegacje (po 3 miesiącach)
- spotkania integracyjne
- Narzędzia pracy: telefon, laptop, ubranie robocze, auto służbowe (również do użytku prywatnego po 3 mies.)
- prywatna opieka medyczna
- Zakwaterowanie (hotel 3★) w czasie wyjazdów
- Wynagrodzenie w zależności od wiedzy i doświadczenia 8000- 9000 zł brutto
- Delegacje krajowe (3 dni w tygodniu średnio) + szkolenie zagraniczne (Niemcy)
- Elastyczne godziny startu pracy (8:00–9:30), brak nadgodzin biurowych. Praca na wyjazdach po 8-12 h (nadgodziny terenowe czasem 10–30h/mies. płatne)
- Umowę o pracę: 3 miesiące próbne → 6 miesięcy → 12 miesięcy → czas nieokreślony (elastycznie, możliwa wcześniej umowa na czas nieokreślony po 9 miesiącach)
- Benefity: karta Multisport, prywatna opieka medyczna (Medicover), parking, spotkania integracyjne
- Szkolenie wdrażające: 6–9 miesięcy
- dofinansowanie zajęć sportowych
Aplikujesz na:

Przekaż swoją aplikację
Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.
Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.