Od zaraz
Nowe
26.05.2025

Technik Serwisu – Serwisant

logo
EUVIC JOB SPOT SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Technik Serwisu – Serwisant

Umowa o pracę:
Wynagrodzenie do ustalenia
Lokalizacja: Warszawa, mazowieckie
  • Niewymagane
  • Pełen etat
  • Praca mobilna

Opis

  • Praca ma charakter biurowo-wyjazdowy – standardowo 8 godzin dziennie w siedzibie firmy. Średnio przez 3 dni w tygodniu odbywają się wyjazdy serwisowe, z czego około 60% aktywności stanowią krótkie wizyty serwisowe trwające 1–2 dni. Raz w miesiącu realizowane są dłuższe, 3–4 dniowe wyjazdy związane z uruchomieniem urządzeń. Dodatkowo, raz na kwartał odbywają się kilkudniowe montaże w większym zespole (4–5 dni). Wyjazdy serwisowe po Polsce (Warszawa, Poznań, Kraków, Rzeszów, Bydgoszcz, Toruń). Szkolenie w Niemczech – tygodniowy wyjazd służbowy samochodem.
  • Paca z narzędziami, czasem na wysokości trzeba stanąć na drabinie lub podeście
  • Helpdesk – I linia wsparcia
  • Czytanie dokumentacji technicznej i schematów elektrycznych
  • Sporządzanie dokumentacji serwisowej
  • Przeglądy i konserwacja sprzętu
  • Serwis, uruchamianie i naprawa urządzeń u klienta
  • Praca w terenie – wyjazdy serwisowe po Polsce (Warszawa, Poznań, Kraków, Rzeszów, Bydgoszcz, Toruń)
  • Obsługa elektronarzędzi (gwintowniki, wiertarki magnetyczne)

Wymagania

  • Umiejętność obsługi elektronarzędzi
  • Wykształcenie techniczne (mechatronika, automatyka, robotyka, budowa maszyn, utrzymanie ruchu)
  • Min. 6 miesięcy doświadczenia w podobnej roli
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie B1/B2
  • Prawo jazdy kat. B
  • Chęć nauki i rozwoju w branży technicznej
  • Umiejętność czytania dokumentacji technicznej
  • Gotowość do wyjazdów

Oferujemy

  • Premia za wyniki + prowizje + dodatki za delegacje (po 3 miesiącach)
  • spotkania integracyjne
  • Narzędzia pracy: telefon, laptop, ubranie robocze, auto służbowe (również do użytku prywatnego po 3 mies.)
  • prywatna opieka medyczna
  • Zakwaterowanie (hotel 3★) w czasie wyjazdów
  • Wynagrodzenie w zależności od wiedzy i doświadczenia 8000- 9000 zł brutto
  • Delegacje krajowe (3 dni w tygodniu średnio) + szkolenie zagraniczne (Niemcy)
  • Elastyczne godziny startu pracy (8:00–9:30), brak nadgodzin biurowych. Praca na wyjazdach po 8-12 h (nadgodziny terenowe czasem 10–30h/mies. płatne)
  • Umowę o pracę: 3 miesiące próbne → 6 miesięcy → 12 miesięcy → czas nieokreślony (elastycznie, możliwa wcześniej umowa na czas nieokreślony po 9 miesiącach)
  • Benefity: karta Multisport, prywatna opieka medyczna (Medicover), parking, spotkania integracyjne
  • Szkolenie wdrażające: 6–9 miesięcy
  • dofinansowanie zajęć sportowych
Wróć do ogłoszenia

Aplikujesz na:

logo
EUVIC JOB SPOT SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ Technik Serwisu – Serwisant

Przekaż swoją aplikację

Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.

Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.

Aplikuj
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do: EUVIC JOB SPOT SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ z siedzibą w: ul. Aleje Jerozolimskie, 02-305, Warszawa, Polska (Pracodawca - administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Będzie przetwarzał informacje o Tobie w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) w celu wypełnienia ciążącego obowiązku prawnego – dane wskazane w Kodeksie pracy (m.in. dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności, kwalifikacje) lub w innych przepisach prawa (według wymogów ogłoszenia). (b) w celu podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i Twojej dostępności do rozpoczęcia pracy); (c) w oparciu o Twoją zgodę (np. Twój wizerunek, zainteresowania); w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. Twój adres e-mail, który jest niezbędny do Twojej identyfikacji na formularzu bliskopracy.pl). (d) dane osobowe mogą być także przetwarzane w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji na różne stanowiska (w oparciu o Twoją zgodę). Podanie danych osobowych wskazanych w przepisach prawa, niezbędnych do podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy lub niezbędnych w naszym prawnie uzasadnionym interesie, jest obowiązkowe, żeby wziąć udział w rekrutacji. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne. Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę lub przetwarzamy je na Twoje żądanie przed zawarciem umowy) do innego administratora danych. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres: 1 roku. Twoje dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Nie przekazujemy Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy (EOG).

Używamy plików cookie do dostosowywania i ulepszania wyświetlanych Ci treści, zapewniając najlepszą jakość świadczonych usług. Jeśli klikniesz „Akceptuj wszystkie pliki cookie”, możemy nadal wyświetlać spersonalizowane oferty w oparciu o Twoje preferencje. Możesz wybrać opcję „Tylko wymagane pliki cookie”. Pamiętaj jednak, że blokowanie niektórych rodzajów plików cookie może wpłynąć na sposób wyświetlania przez nas treści dopasowanych do Twoich preferencji.

Aby dowiedzieć się więcej o plikach cookie i dlaczego ich używamy, zapoznaj się z Polityką cookies.