Od zaraz
03.03.2025

Lider Otwarć

logo
kaes.

Lider Otwarć

Umowa o pracę:
Wynagrodzenie do ustalenia
Lokalizacja: Lublin, lubelskie
  • Wymagane
  • Pełen etat
  • Praca mobilna

Opis

  • Zarządzanie zespołem otwarciowym
  • Współpraca z centralą i działami zaangażowanymi w proces otwarcia
  • Kompleksowe prowadzenie projektu otwarcia nowej lokalizacji sklepu firmowego
  • Bieżąca kontrola postępów i reagowanie na nieprawidłowości
  • Adaptacja standardów sieciowych w obszarze wizualnym, sprzedażowym i operacyjnym

Wymagania

  • Utrzymanie właściwego rytmu pracy, monitowanie postępów, rozpoznanie ryzyka podejmowanie decyzji ukierunkowanych na realizację planu
  • Zdolności organizacyjne i prowadzenia projektu
  • Ważne prawo jazdy
  • Obsługa pakietu MS Office
  • Umiejętność adaptacji procesów i standardów w nowym otoczeniu
  • Komunikatywny język angielski lub gotowość do nauki
  • Swobodne przemieszczanie się pomiędzy oddelegowanymi lokalizacjami

Oferujemy

  • Rabaty pracownicze na asortyment
  • Katalog usług MultiLife w zakresie rozwoju, psychologii, zdrowia i nauki języków
  • prywatna opieka medyczna
  • spotkania integracyjne
  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • Samodzielne stanowisko i realny wpływ na rozwój marki
  • ubezpieczenie na życie
  • Dopłata do karty sportowej Multisport
  • elastyczny czas pracy
  • Ubezpieczenie na życie dla Ciebie i bliskich
  • Samochód służbowy
  • zniżki na firmowe produkty i usługi
  • możliwość pracy zdalnej
  • Umowa o pracę
  • Bony świąteczne
  • Szkolenia wstępne i rozwój stanowiskowy
  • Prywatna opieka medyczna Medicover
Wróć do ogłoszenia

Aplikujesz na:

logo
kaes. Lider Otwarć

Przekaż swoją aplikację

Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.

Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.

Aplikuj
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do: kaes. z siedzibą w: ul. ul. TARGOWA, 82-200, MALBORK, Polska, 82-200, MALBORK, Polska (Pracodawca - administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Będzie przetwarzał informacje o Tobie w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) w celu wypełnienia ciążącego obowiązku prawnego – dane wskazane w Kodeksie pracy (m.in. dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności, kwalifikacje) lub w innych przepisach prawa (według wymogów ogłoszenia). (b) w celu podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i Twojej dostępności do rozpoczęcia pracy); (c) w oparciu o Twoją zgodę (np. Twój wizerunek, zainteresowania); w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. Twój adres e-mail, który jest niezbędny do Twojej identyfikacji na formularzu bliskopracy.pl). (d) dane osobowe mogą być także przetwarzane w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji na różne stanowiska (w oparciu o Twoją zgodę). Podanie danych osobowych wskazanych w przepisach prawa, niezbędnych do podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy lub niezbędnych w naszym prawnie uzasadnionym interesie, jest obowiązkowe, żeby wziąć udział w rekrutacji. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne. Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę lub przetwarzamy je na Twoje żądanie przed zawarciem umowy) do innego administratora danych. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres: 1 roku. Twoje dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Nie przekazujemy Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy (EOG).

Używamy plików cookie do dostosowywania i ulepszania wyświetlanych Ci treści, zapewniając najlepszą jakość świadczonych usług. Jeśli klikniesz „Akceptuj wszystkie pliki cookie”, możemy nadal wyświetlać spersonalizowane oferty w oparciu o Twoje preferencje. Możesz wybrać opcję „Tylko wymagane pliki cookie”. Pamiętaj jednak, że blokowanie niektórych rodzajów plików cookie może wpłynąć na sposób wyświetlania przez nas treści dopasowanych do Twoich preferencji.

Aby dowiedzieć się więcej o plikach cookie i dlaczego ich używamy, zapoznaj się z Polityką cookies.