- Strona główna
- Lista ogłoszeń
- Stanowisko urzędnicze w Biurze Analiz i Nadzoru w UMT
Stanowisko urzędnicze w Biurze Analiz i Nadzoru w UMT
Stanowisko urzędnicze w Biurze Analiz i Nadzoru w UMT
-
Doświadczenie: Wymagane
-
Wymiar pracy: Pełen etat
-
Typ pracy: Praca stacjonarna
URZĄD MIASTA TORUNIA
Podobne ogłoszenia
Opis
- 1) opracowywanie analiz ekonomiczno-finansowych projektów planów finansowych
- i inwestycyjnych,
- 3) prowadzenie spraw związanych z nadzorem właścicielskim, w tym monitorowanie realizacji planów finansowych i inwestycyjnych,
- 4) opracowywanie periodycznych i doraźnych raportów o kondycji ekonomiczno-finansowej nadzorowanych jednostek,
- 5) sporządzanie opinii i analiz ekonomicznych, w tym dotyczących pomocy publicznej.
- 2) przygotowywanie propozycji zmian organizacyjnych związanych z funkcjonowaniem miejskich jednostek organizacyjnych, w tym spółek prawa handlowego,
Mile widziane
- Od kandydatów oczekujemy – wymagania niezbędne:
- 2) doświadczenie w pracy w jednostkach sektora finansów publicznych lub bankowości.
- 2) co najmniej rocznego stażu pracy
- Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe):
- 3) znajomości przepisów ustaw o finansach publicznych, o rachunkowości, o samorządzie gminnym oraz przepisów kodeksu spółek handlowych,
- 1) wykształcenia wyższego w zakresie ekonomii lub finansów lub zarządzania lub prawa,
- 4) spełnienia wymagań określonych w art. 6 ust. 1 i 3 pkt 2-3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).
- („staż pracy” rozumiany jako okres zatrudnienia, do którego zastosowanie mają przepisy Kodeksu pracy (zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, aktu powołania, mianowania, wyboru)),
- 1) ukończone kursy z zakresu Business Intelligence,
Benefity
- system uznaniowych premii finansowych,
- dofinansowanie zajęć sportowych
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- dodatek za wysługę lat (od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego),
- nagrody jubileuszowe,
- możliwość awansu zawodowego.
- ubezpieczenie na życie
- pakiet socjalny: m.in. dofinansowanie do sportu i kultury, wypoczynku, pakiet sportowo-rekreacyjny, paczki świąteczne dla dzieci w formie ekwiwalentu pieniężnego,
- możliwość podnoszenia kwalifikacji poprzez udział w szkoleniach / konferencjach branżowych,
- możliwość przystąpienia do pracowniczego ubezpieczenia grupowego,
- dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „13” – po przepracowaniu co najmniej 6 miesięcy w roku kalendarzowym,
- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (w przypadku kandydata, którego będzie obowiązywało odbycie służby przygotowawczej, o której mowa w art. 19 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135) pierwsza umowa o pracę zawierana będzie na czas określony do 6 miesięcy),
- paczki świąteczne
Aplikujesz na:
Przekaż swoją aplikację
Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.
Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.