logo
Grupa Eurozet

Koordynator/ka ds. Administracji Personalnej i Płac

Zapisz

To ogłoszenie nie jest już aktywne.
Zostaw swój adres e-mail, a poinformujemy Cię o podobnych.

Wynagrodzenie

Wynagrodzenie do ustalenia - Umowa o pracę

Miejsce zatrudnienia
ul. Żurawia 8, Warszawa, Mazowieckie, Polska
Typ pracy:
Praca hybrydowa
Kategorie:
Administracja biurowa
Inne:
Pełen etat
Wymagane doświadczenie w pracy
Opis stanowiska
  • tworzenie, wdrażanie oraz aktualizowanie regulaminów i procedur zgodnie z bieżącymi potrzebami Spółki;
  • przygotowywanie zestawień i raportów dotyczących spraw kadrowo-płacowych na wewnętrzne potrzeby organizacji;
  • odpowiedzialność za terminowość i zgodność działań zespołu z obowiązującymi przepisami prawa, procedurami i standardami;
  • sporządzanie wymaganych przepisami sprawozdań, zestawień i raportów oraz prowadzenie korespondencji z instytucjami;
  • udział w prowadzonych projektach z obszaru HR;
  • koordynowanie pracy podległego zespołu oraz nadzór nad poprawnością prowadzenia spraw kadrowo-płacowych w firmie;
  • rekomendowanie i wdrażanie nowoczesnych standardów związanych z obsługą kadrową i płacową pracowników oraz współpracowników;
  • wsparcie merytoryczne podległych pracowników oraz Kadry Zarządzającej;
  • reprezentowanie działu w trakcie kontroli wewnętrznych i zewnętrznych.
Wymagania (oczekiwane)
  • doświadczenie w zarzadzaniu zespołem;
  • umiejętność motywowania zespołu oraz efektywnego delegowania zadań;
  • min. 5 letnie doświadczenie w pracy w zakresie kadrowo-płacowym;
  • bardzo dobra organizacja pracy własnej i zespołu, terminowości, dokładności i odpowiedzialności;
  • praktyczna znajomość systemów kadrowo-płacowych;
  • pozytywne nastawienie, wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne i komunikacyjne.
  • wykształcenie wyższe kierunkowe;
  • bardzo dobra znajomość pakietu MS Office – szczególnie MS Excel;
  • bardzo dobra znajomość przepisów: prawa pracy, w tym ubezpieczeń społecznych; podatku dochodowego od os. fizycznych oraz aktualnych przepisów wykonawczych itd.;
Wymagania (mile widziane)
znajomość systemu TETA.
Korzyści dla kandydata
  • dodatkowe dni wolne od pracy;
  • program rekomendacji pracowników
  • dodatkowy urlop
  • prywatna opieka medyczna
  • współpracę z pozytywnym i zaangażowanym zespołem, na który zawsze możesz liczyć 😊;
  • pracę w doskonale rozpoznawalnej firmie z branży mediowej o ugruntowanej pozycji na rynku;
  • możliwość poszerzania swoich kompetencji oraz zdobywania nowych ciekawych doświadczeń zawodowych;
  • pracę w systemie hybrydowym.
  • pakiet zniżek firmowych;
  • zniżki na firmowe produkty i usługi
  • prywatną opiekę medyczną;
  • ubezpieczenie na życie
  • dostęp do platformy elearningowej;
  • udział w interesujących i nowatorskich projektach HR;
  • możliwość przystąpienia do ubezpieczenia na życie;
  • brak dress code’u
  • możliwość pracy zdalnej
  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
  • możliwość zamówienia karty sportowej dla Ciebie i osoby towarzyszącej;
  • program poleceń – możliwość uzyskania nagrody finansowej za skuteczną rekomendację znajomego do pracy;
O firmie
Grupa Eurozet to wspólny szyld połączonych zespołów Eurozetu i Grupy Radiowej Agory (GRA). Portfolio nowej grupy radiowej tworzy 9 stacji z TOP20 najczęściej słuchanych rozgłośni w Polsce: Radio ZET, Radio TOK FM, Radio Złote Przeboje, Radio Pogoda, Rock Radio, Antyradio, Chillizet, Meloradio i Radio Plus. Grupa Eurozet to także serwisy internetowe, m.in. tokfm.pl, radiozet.pl, antyradio.pl, chillizet.pl, planeta.pl, radiopogoda.pl, zloteprzeboje.pl i rockradio.pl oraz serwis podcastowo-muzyczny Tuba.
Zgłoś ogłoszenie

Podobne ogłoszenia

Używamy plików cookie do dostosowywania i ulepszania wyświetlanych Ci treści, zapewniając najlepszą jakość świadczonych usług. Jeśli klikniesz „Akceptuj wszystkie pliki cookie”, możemy nadal wyświetlać spersonalizowane oferty w oparciu o Twoje preferencje. Możesz wybrać opcję „Tylko wymagane pliki cookie”. Pamiętaj jednak, że blokowanie niektórych rodzajów plików cookie może wpłynąć na sposób wyświetlania przez nas treści dopasowanych do Twoich preferencji.

Aby dowiedzieć się więcej o plikach cookie i dlaczego ich używamy, zapoznaj się z Polityką cookies.