Specjalista ds. Bezpieczeństwa IT

• Udział w opiniowaniu projektów w zakresie bezpieczeństwa IT
• Wykonywanie analiz zagrożeń oraz analiz ryzyka dla wdrażanych oraz istniejących rozwiązań
• Monitorowanie działania użytkowników w systemach informatycznych i wykrywanie naruszeń dot. bezpieczeństwa IT
• Wdrażanie rozwiązań zwiększających automatyzację monitoringu bezpieczeństwa IT
• Wsparcie w tworzeniu wewnętrznych regulacji opartych o normy ISO i wymagania regulatora rynku finansowego w Polsce
• Obsługa cyberincydentów oraz ich raportowanie
• Wsparcie dla pracowników innych jednostek w obszarze bezpieczeństwa IT
• Utrzymanie i rozwój systemów wspomagających monitorowanie bezpieczeństwa IT oraz ochrony przed atakami informatycznymi, w szczególności systemów klasy SIEM, PAM i DLP

• Znajomość rozwiązań klasy SIEM, PAM, DLP oraz innych technologii i rozwiązań z dziedziny bezpieczeństwa
• Znajomość rodziny protokołów TCP/IP i typowych usług sieciowych
• Minimum 2-letnie doświadczenie zawodowe w obszarze bezpieczeństwa IT
• Znajomość języka angielskiego co najmniej na poziomie B2
• Znajomość zagrożeń sieciowych oraz systemów bezpieczeństwa z tego obszaru
• Znajomość standardów z obszaru bezpieczeństwa IT (NIST, ISO 27001)
• Praktyczne doświadczenie w obszarze monitorowania bezpieczeństwa IT z wykorzystaniem zaawansowanych narzędzi analitycznych
• Znajomość technologii MS Windows Server, Linux/Unix Server
• Umiejętność logicznego myślenia, kojarzenia faktów oraz tworzenia narzędzi wspierających korelację zdarzeń z wielu systemów
• Certyfikaty potwierdzające zdobyte tytuły w obszarze bezpieczeństwa IT będą dodatkowym atutem

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• program rekomendacji pracowników
• Program Poleceń Pracowniczych
• kawa / herbata
• Praca w modelu hybrydowym lub zdalnym
• brak dress code’u
• Zaplecze techniczne dla rowerzystów (strzeżona wiata rowerowa, prysznice, szatnie)
• spotkania integracyjne
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• parking dla pracowników
• Dofinansowanie do szkoleń, kursów i studiów podyplomowych
• Wewnętrzne inicjatywy charytatywne, sportowe i integracyjne
• Akcje komunikacyjne dotyczące profilaktyki zdrowia i wellbeing’u (spotkania z ekspertami i webinary)
• W przypadku pracy w modelu hybrydowym możliwość dojazdu do biura bezpłatnym autobusem firmowym (z Centrum Warszawy pod budynek firmy)
• możliwość pracy zdalnej
• Prywatna opieka medyczna, możliwość zakupu karnetu sportowego
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• Kompleksowy onboarding
• Zniżki na firmowe produkty ubezpieczeniowe (również dla rodziny i znajomych)
• Elastyczny czas rozpoczęcia pracy (między 7.30 a 9.00)
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie zajęć sportowych
• inicjatywy dobroczynne
• prywatna opieka medyczna
• elastyczny czas pracy

VIG Polska należy do międzynarodowej grupy Vienna Insurance Group. Tworzymy wiarygodną i dynamiczną organizację, ponieważ stawiamy na przedsiębiorczość i innowacyjność, a zarazem dbamy o przyjazną atmosferę współpracy.

Jesteś zdolny, kreatywny, nie boisz się wyzwań, potrafisz pracować w zespole, logicznie myślisz, szybko odnajdujesz się w złożonych wymaganiach i nowych technologiach? Właśnie takich osób poszukujemy!