Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. Finansowych / Dział Zarządzania Nieruchomościami

• Zarządzanie umowami najmu
• Przygotowanie dokumentacji finansowej dla Działu Zarządzania Nieruchomościami
• Kontakt i współpraca z działami księgowości klientów (e-maile, spotkania itp.)
• Wspieranie osób zespołu finansowego w codziennej pracy
• Wystawianie i wysyłanie faktur do najemców
• Nadzorowanie procesu zbierania zabezpieczeń od najemców
• Wprowadzanie danych finansowych do praca na systemie
• Prezentowanie standardów Colliers w zakresie zarządzania nieruchomościami
• Udział w przygotowywaniu budżetów dla zarządzanych nieruchomości
• Przygotowywanie raportów finansowych: wewnętrznych (dla działu) i zewnętrznych (dla klientów)
• Rozliczanie opłat eksploatacyjnych dla zarządzanych nieruchomości
• Szkolenie pracowników działu finansowego
• Nadzór nad procesem obiegu faktur, akceptacji oraz płatności faktur kosztowych
• Udział i Nadzór nad pracami zespołów projektowych w ramach działu Zarządzania Nieruchomościami, szukanie nowych rozwiązań w zakresie automatyzacji, usprawnianie procesów w dziale
• Udział w spotkaniach z Klientami

• Dobra organizacja pracy własnej, samodzielność
• Nastawienie na rozwiązywanie problemów i szukanie rozwiązań
• Wykształcenie wyższe (mile widziane uzyskane na kierunkach ekonomicznych)
• Preferowane doświadczenie na analogicznym stanowisku min. 3 lata
• Bardzo dobra obsługa komputera i pakietu MS Office - w szczególności Excel
• Znajomość procesów finansowych, doświadczenie w branży nieruchomości będzie dodatkowym atutem
• Znajomość języka angielskiego na bardzo dobrym poziomie (w mowie i w piśmie)

• Znasz narzędzie PowerBI
• Tworzenie analiz, wizualizacji, raportów i dashboard'ów dla różnych linii biznesowych w Colliers
• Projektowanie i wdrażanie automatyzacji w procesach biznesowych i analitycznych

• przyjazna atmosfera
• Pracę w jednym z najlepszych zespołów zarządzających nieruchomościami
• kawa / herbata
• inicjatywy dobroczynne
• Opiekę medyczną z pełną rehabilitacją, Pakiet MyBenefit, dodatkowe dni wolne dla rodziców (6 dni rocznie), dostęp do platformy szkoleniowej
• prywatna opieka medyczna
• Pracę w firmie, która dba o zrównoważony rozwój
• opieka psychologiczna
• Akademia ESG
• dodatkowe dni wolne dla rodziców (6 dni rocznie)
• szkolenia i kursy
• strefa relaksu
• firmowa biblioteka
• owoce
• spotkania integracyjne
• Pracę w firmie z tytułami: Najlepszy Pracodawca 2017 oraz 2019 przyznawanego przez Kincentric (dawniej AON) oraz Inwestor w Kapitał Ludzki 2019, 2021, 2022 oraz 2023.
• Jasno określone ścieżki kariery, program szkoleń dopasowanych do realnych potrzeb

Colliers Poland Sp. z o.o. jest globalną firmą doradczą działającą w obszarze rynku nieruchomości komercyjnych. Posiada biura w 69 krajach, w których zatrudnia 12 000 pracowników. Oferuje pełen zakres usług podmiotom związanym z rynkiem nieruchomości. W Polsce Colliers działa od 1997 roku i posiada biura w całym kraju. Firma została uhonorowana wieloma prestiżowymi nagrodami przyznanymi m.in. w konkursach: Eurobuild, CIJ Journal, CEE Quality Awards, International Property Awards, Outsourcing Stars oraz Gazele Biznesu.

Colliers jest członkiem koalicji Przyjazna Rekrutacja, a w 2017 i 2019 r. spółka otrzymała tytuł Najlepszego Pracodawcy przyznawany przez niezależną firmę Kincentric (dawniej AON) oraz Inwestor w Kapitał Ludzki w 2019, 2021, 2022 i 2023 r.

Colliers w Polsce jest również partnerem Forum Odpowiedzialnego Biznesu. Organizacja w swojej strategii kładzie nacisk m. in. na kryteria ESG, przez co podejmuje szereg inicjatyw środowiskowych, społecznych oraz z obszaru ładu korporacyjnego.